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第643章 641一切还来得及


事业为重。

        温桔不由自主地眨了眨眼睛,仔细观察着贺璇的面部表情,试图判断姐妹这句话的成分。

        这年头,国内经济日新月异极速发展,恋爱脑的女孩子确实越来越少了。

        但要不是亲眼见过贺璇的日记.

        少有人能发现曾经这个有点小漂亮的美女,竟然是为了喜欢的人,才咬牙在几年之内蜕变成白天鹅的。

        这不是恋爱脑谁是?

        “可你也不缺钱啊”

        温桔勾住闺蜜的肩膀,水汪汪的眸子盯住她,一副关心的神情。

        “该有的都有了,是不是也考虑一下个人问题呀?”

        不光是贺璇自己,目前乐园集团的行政团队里,有好几个是她的朋友,周末都跟温桔一起喝酒玩过。

        就算是颜值不那么出彩的姐妹,进了乐园集团之后也很快脱单了。

        但乐园集团让人觉得最眼热的是什么呢?

        说难听点,要是愿意摆烂,什么都不干,光凭被动收入,也能回老家躺得舒舒服服。

        她这同学没有任何突出技能,也不是令人惊艳的大美女,一开始嘴巴也不是很会说,沟通能力甚至比不上优秀的应届生,她可以到手接近二十万。

        贺璇转过头,直勾勾迎向温桔探询的目光。

        这是什么概念?

        意思是,随便你是个什么样的人,只要走进乐园集团,有个离高层近的人带带你,你就能挣钱。

        后续有资本了,干点什么都行,不乱搞是很难穷回去的。

        所以贺璇形容他是棵大树,一点都没问题。

        而且愿意出来玩的类型,比想象的要丰富,各行各业都有,大学生、老师、律师、办公楼白领

        有的开放有的矜持,但区别无非喝多少酒的问题。

        跟着他稍微久点的,轻轻松松百来万一年,这个薪水足以让很多人放弃一些底线了。

        温桔自己就是老板,观察员工生活的时候也颇有体会。

        当距离这个人远的时候,人们往往会用什么三观、道德之类的东西来评判他。

        挣钱这一块,先天条件、勤勉与运气缺一不可。

        “但我要是不努力的话,很容易就被其他人替代啊。”

        哪怕范围放大些看,只要起点是普通人,就很难例外。

        日均营业额可以达到五六千,利润率百分之五十多。

        不得不说,顾允是个很能挣钱,也能让身边人挣到钱的老板。

        对于贺璇这位一人之下万人之上的董事长助理,员工们说不眼馋肯定是假的。

        最次当个打杂的,每年也有大几十万好拿,平日里请托贺璇想进乐园集团的大有人在。

        <div  class="contentadv">        这时候要如何看待她的“事业为重”?

        温桔迟疑了几秒钟,挽着贺璇的胳膊继续前行,放弃了继续追问的打算。

        其至光是认识他,能跟他搭上线就能获得好处。

        涵盖着全部分公司的乐园内部聊天软件,不同部门之间还会组织联谊,男找女或者女找男都很轻松。

        “谈恋爱倒也无所谓哈,最多让我男朋友委屈一点,每天晚一点下班再约会,这都没问题。”

        说个简单的思路,比如顾允的妹妹顾樱与室友孔艺璇,受了他的指点,从抖乐普通用户立马转行开始去做直播带货,先选好品,之后就开个直播去找大主播蹭粉。

        这么小的体量可以达到接近月入十万的收入,吸金能力令人咋舌。

        “顾部长就像一棵大树,作为他的助理,你知道我们公司里有多少人想取我而代之吗?”

        至于不可持续这一点,其实多少有点打工思维了。

        毫无疑问,跟他近就能挣到钱。

        她能很清晰地认知到,进了乐园集团这样呈上升曲线的公司,只要不乱造,这辈子是不会穷了。

        有些属于是混得还行的打工者模板,成长也是线性的,收入随着工作年限一点点提高。

        中层员工虽然大钱见不到,房子这种大件买起来也还是捉襟见肘,但凭借目前的收入生活是过得很容易的。

        作为boss的贴身助理,赚钱对她来说已经是无所谓的了,因为已经很赚,没必要强求更进一步。

        两个负责直播,一个运营、文案,两个发货,有时忙起来了就谁空谁顶上。

        “但怀孕.拜托,我怎么可能这个时候怀孕?”

        他能让随便一个什么人,拔地而起。

        她们的小工作室总共就只有五个人干活。

        只要进这个公司的核心圈层呆着,就意味着能在未来的两三年内摸到年入百万的门槛,能在江城市区轻松买房。

        根本不需要可持续,真的挣到钱过的人应该更有感触,有时候挣钱就是那么几年的事,起了就是起了。

        比如贺璇那几个同学,其中一个刚进乐园集团,跟着她跑跑腿,做做数据统计一年多。

        进了乐园集团还有个好处,异性资源极度丰富。

        董事长助理,是整个公司最为了解他的人,没有之一。

        网络上听人家说什么挣几个亿是没有实感的,跟那份钱真正摆在你面前冲击力,完全不同。

        更不用说抖乐这种核心部门,常有那种小网红自己送上来,每周不重样是基本操作。

        “要是我九个月不在岗位上,乐园集团的各项工作不会等你身体康复,你觉得他会不找新的助理吗?”

        身边个别发迹的朋友无一例外都是如此,他们本来都是无资源无家底傍身的普通人。

        而且综合工作强度与门槛,横向对比同收入的其他行业,几乎可以说忽略不计。

        就拿咖啡正义这种独角兽公司来说,员工除了本职的月收入,每年还有个几万块分红。

        什么概念?

        可能今天你还在工厂打螺丝,去乐园那呆上大半年,突然就轻松全款一辆BBA了。

        当距离这个人近的时候,大家会发现,这个人就像是棵参天大树。

        温桔咬了咬下唇,不说话了。

        “宝贝,我说真的。”

        回到车里,贺璇熟练地拉上安全带,踩进刹车,按下油门开关,偏过头望向温桔。

        “嗯?”

        “早点和顾部长生个宝宝吧,趁一切还来得及。”


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