第五十二章 招聘

　　随着会场的开启，人流像潮水一般涌入了会展中心，看着呜呜泱泱的求职者，严竹觉得自己额头都冒出了虚汗，得亏会场的安保很强力，没有发生因为人流拥挤而导致的踩踏事件。

　　严竹所在的场馆是分会场，大不部分心高气傲的求职者根本都不在这里停留，径直赶往主会场去那些五百强企业求得一个鲤鱼跃龙门的机会。

　　“阿竹，为什么没有人来我们这里呢？”桃夭夭一边吸吮着棒棒糖一边好奇的问道。

　　严竹懒洋洋的道：“因为我们没有名气啊！就业者在挑选工作的时候除了看工资待遇之外，还要看公司的发展前景。如果前景不好的公司也不会受到求职者的青睐。这是一个双向选择的过程。命中有时终须有，命里无时莫强求，有缘者自会来到。”

　　最近一段时间严竹真心是没少看书，毕竟想要提升心境修为看书是最好的途径。无论是儒家、释家还是道家的典籍他都不放过，他只需要记住自己修的是仙就好了。仙者，无拘无束自由也。

　　四大仙界中只有东仙界的思想是最复杂的，有信钱的，有信力量的，有信清静无为的，有信出世逍遥的，也有信香火成神的，更有信阴阳双修的......对于这些乱七八糟的思想天庭集团并不是一力打压，让所有神仙全部信仰道家那一套，而是让他们百花齐放百家争鸣。

　　桃夭夭似懂非懂的睁着大眼睛看着他们展位旁边其他公司的摊位前排满的长龙，眼中颇有几分嘲讽--在她的认为，天庭集团的前景是最好的，有整个天庭在后边撑着，在人间顺风顺水还不是手到擒来？

　　因为其他摊位人太多，也有几个不走寻常路的求职者来到严竹的摊位前投递简历，严竹看了两眼之后把觉得尚可的简历留下，并明确的告知他没看中的求职者去找下家吧。

　　严竹这种行为并不是不近人情，他这么做也是为了求职者好。他最讨厌的就是一些公司说出“我们正在考虑”“等通知吧”之类的话，要就是要，不要就是不要，你弄得云山雾罩的干啥？

　　被刷掉的求职者并没有气馁，今天有好几千家公司招聘呢，此处不留爷自有留爷处，处处不留爷，老子去种树！

　　“你们几个排个队，我们先小小的面试一下，行就留立地签合同；不行就撤，我不耽误你们找下家。”严竹直白的道，他的坦率也赢得了求职者的好感，有决断的领导至少不会因为犹豫不决而错失机遇。

　　“你以前做过市场推广？如果给你一款商品...一种比较实惠的零食，你如何帮我铺开市场？”严竹意有所指的问道，他虽然对如何发展天庭集团有了大方向的规划，但是具体的试行还需要更多的人同心协力。

　　坐在严竹面前的求职者跟他的岁数差不多，将近二十五六岁的样子，看起来也在社会里摸爬滚打了几年，一点不像刚从象牙塔里走出来的青涩学子一样满身书生卷气。

　　“首先我要确定我推广的产品有什么特点。”求职者侃侃而谈的道：“实惠的零食在包装上首先要做到接地气，走薄利多销的路子。我会联系各大超市进行试点推广，看看市场反响如何再进行调整。同时要配合广告、软文、网红的推销，让这款产品走进大众视野。现有的互联网文化能快速的推广一件物品，比如现在比较火的网红饭或者小猪配齐，都是互联网文化下的热门品牌。我们要把自己的产品做成大IP，形成一系列的文化优势。”

　　严竹看这哥们丝毫不慌乱，一看就是肚子里有货的人，虽然看年纪这哥们并不大，但是严竹敢保证这哥们一定在一线推销员里面干过。市场推广不是拍拍脑袋就能做出决策的，必须要在大数据分析之后才能确立方案。公司的钱不是大风刮来的，没有老板有义务为你的错误买单。

　　“你可以留下，天庭集团市场部欢迎你，天庭集团是一个新生的公司，机会多多。如果你足够优秀，市场部经理就是你的！”严竹从桌子里拿出一摞A4纸对他说道：“这是合同，你可以拿着它去那边的法律咨询处看看有没有啥法律漏洞，工资待遇你要是觉得合适的话你就签，如果觉得不合适的话你跟我提，如果我不接受你提出的价位你可以把合同扔进垃圾桶另谋高就。”

　　“了解！”求职者被严竹的耿直给噎到了，这老板真尼玛是直肠子，说话办事儿都不带转弯的！

　　“下一个！”这一个求职者离开之后，一个身材不错，穿着职业正装，面容姣好的女人走了过来：“您好，我想应聘行政总裁的职位。”

　　严竹一抬眼睛就看见了女人的大长腿：“请坐...现在给你两分钟说出我选择你的理由。”

　　“我能让你的公司发展！”女人信心满满的道。

　　“证据！”严竹淡定的道。

　　女人也十分淡然：“我在世界五百强大华夏区当过区域总裁，我在任期间华夏分公司业绩翻了三倍。”

　　“很好，为什么选择我们天庭集团？”严竹笑呵呵的问道。

　　“因为你的公司在灵水。”女人认真的道：“以前在外打拼没有照顾到家里人，如今父亲去世让我幡然悔悟，挣钱再多不如好好陪一陪亲人。本来我想带着母亲去魔都生活，但是母亲舍不得灵水。所以我想在灵水找一份工作。”

　　严竹看了一眼女人递给他的履历表，无论是学籍情况还是就业后的业绩成效都能晃瞎人的眼睛，如果这女人没有在简历里注水的话，她还真是个难得的人才。

　　“第一年年薪二百四十万，按照业绩逐年增长，...没有分红能接受吗？”严竹问道，他给的价码不低，尤其是在灵水地区，那绝对是天价了。大家别觉得企业高管年薪几千万啥的很普遍，那都是写小说的扯犊子，全世界有几个年薪上千万的？不当老板你一辈子都是个打工的！当高管也只是个高级打工的。

　　女人想了想之后还是点点头：“可以，年薪涨幅不得低于百分之十。”

　　“可以。”严竹笑着道，只要天庭集团飞速发展，钱不是问题！


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