第四章 初次使用球探工具
球员个人能力的提高和球队整体的捏合，都离不开教练员的指导，所以李慕迪先回想了一下这个赛季球队在职的职员还有哪些。
由于主帅的更换，再加上部分人员合同在夏天到期，目前还属于卡斯蒂利亚职员的除去李慕迪外还有三位，分别是防守教练圣地亚哥·桑切斯（SantiagoSánchez）、门将教练罗伯托·巴斯克斯（RobertoVázquez）和队医主管赫苏斯·安赫尔（JesúsAngelSantos）。自己能够负责战术训练，那么至少还需要指导进攻、技术和体能的三位专职教练。
技术教练李慕迪心中已经有了人选，就是现在正在皇马U19队担任教练的前皇马球星圣地亚哥·索拉里（SantiagoSolari）。此人还是现役球员时，是阿根廷的边缘国脚，技术十分了得。在皇马与齐祖和卡洛斯搭档左路，三人之间的配合被评论员赞叹为打孔机，即便是面对对手铜墙铁壁般的防守，也能顺利打穿。李慕迪想把他调到卡斯蒂利亚担任助理教练，辅助自己演练战术的同时，主要负责球员的技术训练。之所以这么迅速就确定索拉里，除去他技术能力的原因，还有皇马一向有在预备队和青年队使用曾经在这里效力过的退役球员担任教练的习惯。当然，最重要的原因是：现实中齐祖在16年1月顶替贝尼特斯接手皇马帅印的时候，就是索拉里接的班，并且在下半个赛季表现不俗，差一点儿升级成功。否则只是从技术和名宿身份的角度出发，同样在U19任职的古蒂应该是更好的选择。
剩下的进攻教练和体能教练，李慕迪打算上报给主席，凭借着母队的资讯和人脉，找到适合的教练真是小菜一碟。做好打算后，李慕迪将自己那份合同放进抽屉，拿出之前准备好的球队计划书走出了公寓，前往不远的办公楼。
听了半个小时的汇报后，主席弗朗西斯科先生很高兴，这位已经74岁的老人依然对足球充满了热情和喜爱。
“李，不用向我汇报那些训练细节什么的，我听不太懂。在竞技上，你们教练员才是权威，而我的职责就是为球队、为你们提供服务。既然球队选择了你来带领卡斯蒂利亚，那么至少在此时，所有的会员、球队的职工对你的支持和信任都是毫无保留的。你在我这里唯一要做的就是说出你的需求和问题，我们尽最大努力替你解决。”
听到老人饱含真情的话语，李慕迪非常感动，由于和主席接触不多，所以刚才汇报的时候情绪非常紧张，还出了不少汗。可随着老人一直给予和蔼诚恳的态度以及坚定的支持，不善与陌生人相处的李慕迪慢慢平和了心态，将自己的计划娓娓道来，完美地上交了第一份答案。
抱着士为知己者死的心态，李慕迪提出了教练人员的安排以及未来可能的球员训练计划。弗朗西斯科先生认真地一一记录在案，并且不但马上批准了提案，还对球队队医和球探方面的建设提出了合理的建议。毫无疑问，这次会面让李慕迪在卡斯蒂利亚的执教生涯有了一个不能更完美的开始。
教练、队医和球探等球队职员的问题上交给了俱乐部高层和其身后的母队之后，李慕迪回到教练公寓自己的房间里，迫不及待的要对球员阵容进行探查和调整了，而这需要使用球探工具这个外挂。
2015-2016赛季球队的集合时间定于7月15日，首轮西乙B级联赛将于8月30日进行，所以给予球队调整整合的时间还是不少的。可李慕迪的目标是要完成一个让后来者永远仰望的成绩，球队的战绩、未来巨星的培养都是他证明自己能力的最佳途径。
成绩的问题在赛季进行时才是重点，而这支卡斯蒂利亚中是否存有下一个劳尔、卡西，甚至哪怕莫拉塔这种有不错潜力、有资格在皇马获得轮换资格的球星，结合原来现实世界的情况李慕迪觉得希望十分渺茫。
马约拉尔的天才之名已经在欧洲流传了近一个赛季，可实事求是的将，他在U19干得不错，可此时在预备队的进球效率并没有体现出皇马青训的独特传统。当年劳尔的进球纪录让人叹为观止，而之后的波尔蒂略（JavierGarcíaPortillo）甚至完成了超越，其后的布埃诺（AlbertoBueno）和索尔达多在卡斯蒂利亚也拥有进球如麻的赫赫威名。
可除了马约拉尔之外，以天才培训基地闻名的卡斯蒂利亚竟然找不出第二位让人报以期望的年轻球员了。当然在现实中这个赛季租借到巴列卡诺的中后卫迭戈·略伦特将在16-17赛季中展现出了不俗的实力，吸引了不少西甲强队的关注。可对于李慕迪来说，这两个人在他到来之前就被租借出去了。而由于这两个人所租借的球队级别都比西乙B级联赛高，所以哪怕李慕迪在二人还在队的时候面对着这种绝佳的锻炼机会，也绝对会同意放他们离开，毕竟高水平的比赛带给年轻球员成长的影响是不可估量的。
暂时将租借在外的球员刨除，常备的卡斯蒂利亚26人以及U19里，有哪些球员的潜力值得大力培养，将是李慕迪现在的头号课题。
在一百多年的现代足球历史长河当中，伯乐与千里马的故事并不罕见。迪·斯蒂法诺、贝利、马拉多纳、罗纳尔多、梅西、C罗等绝世天才都是在青少年时期就被人发掘，一步步迈上人生巅峰的。可就像传世经典《马说》所描写的一样，千里马常有而伯乐不常有。能够在茫茫人海当中，察觉一名十多岁的孩子是否拥有绝佳的天赋，这不但需要幸运女神的眷顾，还对球探或者教练自身的专业素质要求极高。对于足球技术、战术的理解，对未来发展的预判性，对青少年成长过程当中的心理分析能力等等，这些都缺一不可。FM足球经理游戏里，将“伯乐”的能力归纳为两种：评价球员能力和评价球员潜力。同时在两项评价能力都能得到高分的球探，可以说是万中无一，凤毛麟角。哪怕李慕迪在这个世界里学习了近十年的专业足球知识，也不具备成为一名“伯乐”的能力，那么如何能够在短时间内确定在会未来重点培养的对象呢？答案很简单——球探工具。
七月唯一的一次使用机会在第一天就被使用，李慕迪有充足的理由，可在使用前还是召唤了系统助手，有些问题事前问清楚比较好，省得浪费了宝贵的机会。
“助手，我想问一下有关的球探工具的事项。”
果然是随叫随到，应答立马接上：“您好，请提问，我会尽力为您解答。”
“球探工具所查到的能力值和潜力值准确度如何？”
“能力值以一个月为周期刷新，百分之一百符合上个月末的数值；而潜力值分成两类：23岁以上包含23岁的球员潜力值固定，百分之百符合，而23岁以下的球员潜力浮动，以三个月为周期刷新，百分之九十五符合上个截至期末的数值，偏差值最大5点上下。”
“你的意思是潜力值也会发生变化？”
“是的，这个世界设定球员在22岁以前，潜力值有一定几率发生小幅度的变化。”
第一个问题就让李慕迪吃了一惊，这和游戏里的设定不一样啊！游戏的能力值用外挂搜索出来都是即时的，每一天都有可能变化。如果这个设定还能接受的话，那么潜力值方面就完全颠覆了游戏的设定。原版游戏里的潜力值分为固定潜力和浮动潜力，固潜很好理解，而浮潜则是有一定范围的，每次开档的情况都会在一个范围内产生不同的数值。但无论是哪种潜力设定，在开档之后其数值都不会再发生变化。可这里年轻球员的潜力值却能够改变，这就意味着他们有机会超越原来的现实世界，获得更强大的能力进而取得更大的成就！这一蕴含不确定因素的设定反而激发了李慕迪更坚定的决心：一定要培养出自己的球王，在这里成为传奇！一定！
在询问了几个常识性问题，得到了没有其它意外情况的答案之后，李慕迪列一个表单：一、卡斯蒂利亚球员的能力值和潜力值；二、皇马U19球员的情况；三、皇马一线队球员的数值；四、西乙B级联赛二组其它队伍的球员能力；五、整个西班牙足坛年龄小于17岁的球员；六、整个欧洲足坛年龄小于19岁的球员；七、根据第一项查出的数据分析当前卡斯蒂利亚在那些位置上有所欠缺，进行指定位置的搜索；八、如果还有剩余时间，查看其它哪支球队拥有大量的优秀好苗子，为将来离开卡斯蒂利亚做准备。
深吸了一口气后，李慕迪在脑海里召出FM界面，命令系统助手帮他做十分钟的倒计时的同时，点击下方的球探工具按键，开始了球探工具的初次体验。
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