第934章 利润分配、调薪和增加通用机器人产能

　　然后就是老家的生意，星妙水产公司虽然受到去年水灾的影响，导致成本有所上升，但是由于使用了特殊的养殖技术，倒是没有出现大规模损失。

　　加上他给了不少的新珍珠品种，例如七彩珍珠、粉色珍珠、黑色珍珠等等，除了颜色更丰富之外，还有特殊用途珍珠，例如药用价值和美白价值的珍珠。

　　本来星妙水产公司的普通珍珠就非常出色，具有极高的珠宝用途价值，在这些奇奇怪怪的珍珠出现之后，而且还是独一无二的产地，价值更高。

　　为了能够快速扩大产能，去年他们贷款了10亿元，加上原本的盈利，投资规模达到了18亿元，带来的效果自然也是立竿见影。

　　去年他们在珍珠产业领域的发展非常迅猛，光是珍珠销售带来的营收就高达300亿元，而前年这个数字只有80亿元。

　　除了养殖范围更大之外，最重要的原因还是高价值珍珠的出现，增加了市场对这些特殊珍珠的喜爱，珍珠形成的珠宝产业也变得越发丰富。

　　除了珍珠养殖业之外，珍珠加工产业发展同样迅猛，同时他们还定制了新的珍珠标准，将以往的标准拔高了一截。

　　最重要的是，经过频繁的宣传，国内以往对珍珠珠宝产品不怎么感冒，现在也在国内越发受到欢迎，就连裴晴都买了不少珍珠珠宝。

　　其实带黄金显得有些俗气，带珍珠，特别是具有安神的珍珠，不但显得更贵气，而且对睡眠或有恐惧等负面情绪具有很大的作用。

　　还有一种特大号珍珠，和其他珍珠不同，最大直径高达10厘米，具有夜光效果，而且还可以用来雕刻摆件，是上好的雕刻材料，价格也极为昂贵。

　　而星妙水产公司，现在应该叫星妙集团，重度参与了加工环节，让县里面的珍珠总产值规模高达500亿元。

　　围绕着珍珠发展起来的产业，也是县里面最重要的产业，甚至超过了太极集团的产业价值，原因就是围绕着珍珠产业的就业人数非常庞大。

　　本来小小的县城总人口也就不到60万人，围绕着珍珠产业的就业岗位达到了10万人，社会效益要远大于太极集团在这里布置的产业。

　　去年他们在珍珠业务上的总收入达到了450亿元，也让县里面的珍珠走出了国门，成为全球最重要的珍珠珠宝供应地之一。

　　相比之下，其他鱼虾等水产收入就显得有点格格不入，虽然也增加到了20亿元，但是占比已经非常少了，不过好歹也能提供就业机会，倒也没有放弃。

　　别看20亿元的产值不高，但是提供的就业岗位也有3000多个，为了提高单人产值，让每个人的收入达到平均水平，使用了大量的设备进行作业。

　　其实县里面现在就业岗位并不缺，接下来就是让每个人的收入增多，至少要达到叶子书给出的平均线。

　　去年全年光是星妙集团创造的营收就达到了470亿元，谁也没有想到，当初只是用来养鱼虾的企业，却意外在珍珠珠宝领域发展如此顺利，规模如此之大。

　　由于更高价值的珍珠出现，而且占比还不算低，加上县政府有意推动珍珠产业的发展，甚至他们的珍珠产业都受到了省政府的高度重视。

　　原因就是这条产业虽然总产值不算特别高，却是一个非常鲜明的地方特色名片，因此有意将这里的珍珠产业打造成全国，乃至全世界珍珠特色产业。

　　所以去年他们的净利润率非常不错，达到了30%，净利润额为141元，按照老规矩，分红为净利润的一半，因此为70亿元。

　　他们家占据了总股份的50%，因此拿到了35亿元的分红，原本还担心购买县城豪宅的钱不够，现在完全不用担心，到手有28亿元，非常不错了。

　　县里面另一项重要的产业就是卤制品产业，原本县里面是没有这个产业的，反正从小到大，叶子书对县里面的卤制品基本没有印象。

　　现在却被绝味食品集团发展起来了，加上全国经济非常好，对这类食品的消费需求也非常旺盛，产值规模也越来越大。

　　去年绝味食品集团的总营收就达到了120亿元，较前年实现了100%的增长，前年营收也才60亿元。

　　县里面的卤制品产业规模也达到了300亿元，为县里面提供的就业岗位也达到了5万人，是县里面的第三大支柱产业。

　　现在县里面不仅有绝味食品集团，麒麟食品工业集团在这里也有相关产业布局，还有其他规模很小的食品企业，数量还不少。

　　实际上麒麟食品工业集团在县里面的产业规模比绝味要高，不过两者经营类别不太一样，麒麟食品工业集团经营的是包装卤制品和半成品卤制品。

　　他们这样的大企业全国各地都会有好多生产基地，之所以要凑在一块，原因就是产业链共享，可以节约总体成本。

　　加上两家公司渊源很深，双方可以开展更深入地合作，实现互惠互利，比各自单打独斗要强很多。

　　去年绝味食品集团依然保持了15%的净利润率，实现净利润额18亿元，分红资金为9亿元，他们家占股95%，有8.55亿元的分红，到手有6.84亿元。

　　所以他父亲手里的资金规模一下子充裕了起来，达到了34.84亿元，就现金而言，在国内都可以排得上号。

　　按照他父亲的老习惯，从中拿出4.84亿元出来，用于县里的教育事业和孤寡老人救济，包括支持中小学午餐计划、教师补贴、以及学校维护等等。

　　其中有些是政府占据主导地位，例如学生午餐计划，这种收买人心的机会，他父亲自然不能占据主导，主要还是教师补贴和孤寡老人救济。

　　虽然青龙科技公司、玄武科技公司和凤凰科技公司三家企业集合起来建设了不少的福利院，但是这些福利院主要关注的还是孤儿。

　　对孤寡老人关注的并不算很多，他父亲拿出一大笔钱来用于救济孤寡老人，让他们的基本生活能够得到保障，还给他们购买了太极医疗集团的会员，让他们能安享晚年。

　　他父亲之所以如此支持教育，可能一方面觉得教育很重要，另一方面可能也是家里的改变就是教育带来的。

　　如果他们家四个孩子没有读书，或者是老大叶子书没有读书，想要有如今的局面估计很难，因此对教育他父亲特别虔诚，也特别愿意花钱。

　　当然，他父亲年年捐助大笔的资金，也获得了远近闻名的大善人称号，加上为人公道，在整个县里获得的声誉非常高。

　　他们村里的居民虽然在绝味食品集团的股份加起来也只有5%，但是他们因此获得的分红却不低，每家都拿到了180万元，到手也有144万元。

　　这些分红虽然没法让他们大富大贵，但是居家生活还是绰绰有余，加上他们本身工作带来的收入，还是很可观。

　　当然，这点股份也不能让他们真的就能吃吃喝喝，他们很多家里人口不少，平均下来其实也分不到很多，只是比其他人要富裕不少而已。

　　以上都是他旗下产业的收入，除此之外还有他个人收入，往年他个人的收入其实增长很慢，因为他的精力没有放在这上面。

　　去年由于主持了新东方教育集团的基础教育改革，其他专家学者编撰的书籍，他自然分不到版权费。

　　但是他自己编写的科学和数学教材，以及上万本科学读物和数学读物，他还是能够分到版税，拿到了10%的版税。

　　去年新东方教育集团的教育改革受到了社会广泛关注，不仅教材受到了关注，关于他们庞大的课外读物同样受到了非常高的关注。

　　很多教育专家虽然对他们的教育改革内容褒贬不一，主要是内容太多了，很多教育专家觉得学生的负担太重了。

　　但是对他们组织那么多人力物力编撰的各科课外读物评价却是非常高，因为这些课外读物系统性地阐述了各个学科的知识体系。

　　将原本碎片化的知识，变成体系化的知识，如果学生真的从小就读这样的读物，高中毕业之后，拥有的知识量和思考能力绝对不容忽视。

　　其他学科参与编写的人太多了，每个专家可能就编撰两三本，还是在人工智能辅助下编撰的，他们的工作效率可没有叶子书这么高。

　　但是叶子书的工作效率非常高，导致所有科学和数学教学内容是他撰写的，所有相关课外读物也是他撰写的。

　　相比其他众人一起编写的书籍，他一个人编写的书籍显得更加统一，体系更加完善，将原本艰涩难懂的科学和数学，撰写得简单易懂又层次分明。

　　可以说，只要读完他编写的这些教材内容和课外读物，科学和数学素养直线上升，具有从事科研工作的素质基础。

　　加上他的身份又比较特殊，不仅是超级大富豪，而且还是非常出名的科学家，导致他撰写的这些书籍，卖得非常好。

　　全套购买下来需要花费的财力非常大，要知道这些书籍的价格也不便宜，定价一般都在30元左右，定价虽然不高。

　　但是想要全套买下来，需要花费的资金高达30多万元，学生更是很难购买全套，为了减轻学生的负担，新东方基础教育集团都是以学校的名义购买的，放在学校图书馆里面。

　　在他们的基础教育学校里面，都有一个规模不小的图书馆，也是学校里面最豪华的建筑，全天候对学生开放，学生随时可以抽空去看书。

　　就算每个学校购买一套实体书放在图书馆，采购金额也高达900多亿元，由于成本太高了，学生平时都是阅读电子版书籍。

　　电子版书籍的价格其实也不便宜，只是对国内各个学校的定价很便宜，每本电子书籍的定价只有实体书籍的十分之一，大约5元一册。

　　但是不能复制，如果允许复制的话，估计就赚不到钱，其实赚不到钱他倒是无所谓，但是这会让很多人缺乏对知识的尊重，而且其他参与者也要吃饭。

　　去年光是他撰写的书籍，电子版就卖出去了20亿册，他拿到的版权收入达到了10亿元，加上实体书籍版权收入，一共拿到了100亿元的版税，到手88.8亿元。

　　这是他首次发现，原来写书也是很赚钱的，就算后面没有这么高，每年也能给他带来几十亿元的版税收入，简直是一本万利。

　　加上技术专利授权费用，他个人账户里面的资金规模竟然达到了100亿元，这些资金全部存在了潮汐投资公司的银行里吃利息，他个人肯定是用不完的。

　　技术专利部分去年收到的并不多，主要是去年拿出来的技术很多都没有上市销售，之前的技术专利，他没打算收取费用。

　　看完所有企业的报表，给他的感觉就是人工智能表现出来的经济领导潜力非常大，原本以为差不多进入到瓶颈期的旗下产业，又新增了两员大将。

　　去年光是星光集团和星火集团两家企业，就联合创造了120万亿元的营收，人均营收也不妨多让，利润率也不算低。

　　原因还在于管理效率和科研效率上，人工智能表现要更加出类拔萃，在这方面人类想要赶上很难很难，哪怕他刻意提升民众智商，也很难短期内做到。

　　提升民众智商的根本目的也不是想要在这两个方面一争高下，主要还是为了提升民众的创造力，在这方面人类还是具有优势的。

　　去年旗下产业里面，去除潮汐投资公司、白虎科技公司和星妙集团、绝味食品集团四家企业，总营收达到了373万亿元，去年这个数字只有218万亿元。

　　营收虽然实现了大规模增长，但是净利润却并没有增长很多，只有81万亿元多点，而上一年净利润总额为72万亿元多点。

　　原因就是星光集团和星火集团两家企业的贷款太多了，就算他们的净利润不低，但是这些净利润需要用于扩张和偿还银行贷款，因此并没有将他们的利润算进来。

　　在国际经济危机的情况下，能够稳住营收不下滑就不错了，旗下产业能够实现大幅增长，利润少一点反而不是很重要。

　　而且旗下的员工人数不仅没有减少，反而实现了大幅增长，员工总数达到了4.5亿人，人均营收规模也有83万元。

　　从净利润来看，整体净利润率也有21.7%，这个数字并不低，很多企业净利润率只有10%左右，如此庞大的体量，净利润率依然能保持20%，算是非常不错的状况。

　　本来他预计今年的薪酬调整不会太大，打算平均月薪上涨2千元，达到1.8万元，现在看来没有必要，完全可以涨到2万元。

　　越是在经济危机的情况下，作为全国最大的经济体，越不能吝啬，稳住经济的最好方法，就是稳住预期，让大家觉得未来状况不会变差，他们才愿意花钱。

　　加上很多产业已经进入成熟期，太高的利润并不是一件好事，以前之所以要维持较高的利润，主要还是因为处于扩张期，需要大量的资金。

　　加上那时候没有自己的金融机构，借贷面临很多不确定性，让他旗下的产业不敢大肆借贷，现在有自己的银行充当资金扩大器，状况得到了很大改善。

　　如果人均月薪达到了2万元，人均年收入以美元计算也有2.76万美元，当然这是他旗下产业员工的水平。

　　其他企业和社会人员的薪酬肯定没有这么高，但是平均也达到了一半以上，平均月薪应该达到1万元。

　　按照这个水平算的话，我国经济总量自从两年前成功达到全球第一之后，人均增长也在快速增加，去年人均GDP大概2万美元。

　　现在想要继续提升人均GDP，除了给旗下员工继续增加收入之外，最好的办法还是将更多人纳入到他的体系内。

　　在他体系之外的人员薪酬还是相对较低，原因就是他们的管理和技术水平都较低，很多老板的能力已经跟不上时代的发展。

　　星光集团和星火集团迅猛发展的背后，实际上已经淘汰了相当一部分企业，将来还有可能会淘汰更多的企业，这是时代发展的必然结果。

　　叶子书并不会为这些企业被淘汰而可惜，只要大部分劳动者不会因此失业就行，不过是换了个老板而已，对大部分人并没有显著影响，甚至还能找到更高薪的工作。

　　明年他希望将旗下员工人数最少增加到5亿，在全国约8亿劳动力人口总数的情况下，他旗下员工人数占比就非常高了。

　　剩下的人会在政府机构、国家事业单位、国有企业、个体商户、个体农业户、其他民营企业里面工作。

　　他认为当他旗下的员工人数达到5亿人，基本上已经达到了极限，想要继续往上增加，就要淘汰大量其他企业。

　　甚至还要淘汰大量的个体工商户，他不清楚这么做是好是坏，但是从打工者的角度来说，这肯定是好事，至少薪酬比在其他企业高得多。

　　其实个体工商户赚钱也不容易，在人力成本越来越高、市场竞争越来越激烈，想要获得以往超额利润越来越难，起早贪黑能赚到叶子书旗下员工平均薪酬就不错了。

　　当然，叶子书也不会因此让旗下的企业停止扩张，特别是星光集团和星火集团，两家企业并不会放弃低端产业。

　　就算是低端产业，只要在管理、生产技术上创新，还是能够变成不错的产业，虽然这样会减少用工人数，但是人均收入却是提升的。

　　反正现在有很多低端产业有向外转移的趋势，原因就是国内人工成本上涨太厉害了，很多企业感受到了巨大的压力。

　　当然，叶子书更希望增加高端产业的比例，将来低端产业会采取全自动设备生产，提升生产效率、降低人力成本，提升市场竞争力。

　　而想要提升高端产业比例，不是叶子书一个人能够做到的，他就算是再厉害也只是一个人，而且这么多年来一直兢兢业业，也让他有点不想做牛做马了。

　　他现在要的就是想要研发些东西就研发，不想要研发也没有关系，可以闲看庭前花开花落，不想有被赶着走的感觉。

　　所以他旗下中高端产业想要继续发展，还得依靠旗下产业的科研人员，他寄予厚望的还是人工智能。

　　事实也证明，人工智能在应用技术领域和管理领域的水平，不是普通科研人员能比的，星光和星火两大集团的高速发展已经说明了问题。

　　在经济展望上，他希望国内今年的人均GDP达到2.5万美元以上，最好能够达到3万美元，这样明年有望在人均GDP上超过老M。

　　当然，人均超越老M并不是我们的目标，只是作为一个阶段性成果，我们的根本目的是实现自我超越。

　　去年他给了旗下企业很多仿生技术，希望能够加快国内机器人产业的发展，虽然他不支持替代性人力的机器人这么早出现。

　　但是像机器宠物、家庭服务机器人倒是很支持，希望今年看到这两个产业能够得到巨大发展，至于人工智能拿这些技术用来做其他什么事情，他就不清楚了。

　　因为仿生技术不只是用于高价值仿生产品上，也有很多普通的产品使用仿生技术，价值就能立马提升很多。

　　例如仿生玩具就是一个不错的方向，这就要看旗下产业的创新能力，技术只是一方面，如何将技术转变成受市场欢迎的产品，也是一个巨大跨越。

　　在利益分配上，他还是重点照顾万城基业，将凤凰科技公司、青龙科技公司、玄武科技公司和太极集团交上来的利润，总共35万亿元，全部给了万城基业。

　　现在星光和星火集团能够实现自我发展，如果资金还不够，可以从潮汐投资公司旗下的银行贷款，不用他额外进行资金支持。

　　万城基业除了继续加快房地产业务的发展，还要继续加快高速公路和超级磁悬浮交通网络的建设，还有飞机场和航空公司的发展。

　　除此之外，还要进一步加快旗下其他非房地产业务的发展，为后房地产时代做好准备，避免旗下员工因为房地产建筑行业萎缩而失业。

　　麒麟工业集团旗下产业去年净利润也非常高，加上麒麟能源工业集团不再需要大额投入，因此可用资金非常多。

　　他决定继续加大通用机器人的产能，目前年产能只有1000万台，按照这个生产速度，10年时间才能攒够一亿台。

　　而他的判断就是，再过10年左右，国内经济将会全面淘汰目前的人力经济发展模式，全部进入到机器人工业发展模式。

　　到时候想要实现大部分替代，需要5亿台以上通用机器人，因此他打算让麒麟基础工业集团将通用机器人的产能增加到3000万台。

　　后续视情况还会继续增加，至于这些通用机器人的用途，他也不是很明确，但是他相信总有办法消化掉。

　　如果实在不行，就让星光集团和星火集团雇佣过去，在人工智能的指挥下从事更多高技术含量的工作，带领两家集团向更多高端产业发展。


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