第1308章 散心


第1308章    散心

倒不如是继续如同现在一样,各自安好。至于他在外面,是与霞姐还是红姐鬼混,钟美惠也都是没所谓。

“也并非全然都是不好的事情,至少因为他,你签到了费颖倩这个好的演员。”夭夭的性子活泼,想法也是愿意朝着积极方向去想。

这一点,钟美惠也没有反驳。

饭后,众人就驱车回去家里。迎来周末,钟美惠信守承诺,带着欣欣过去采摘园散心。

昨天晚上聚餐,楚守成并未出席。欣欣知道,他内心也多是在介意,自己并非是亲生的事情。虽然今日出去散心,也是有所期待,但也知道,这期待大概率会……正准备要出门,忽然听到开门的声音。

只见楚守成拎着一些食材,脸上带着浅浅的笑容。看着门口,已经整装出发的一行人,“抱歉,这几日工作比较忙,才赶过来。希望,我能来得及跟你们一起出行。”

钟美惠看向欣欣,“这要问问,我们的大公主。”

“可以,我们等你。”欣欣内心很高兴,这几日恍如隔年,她此时看到父亲回来了,是不是就证明他已经原谅了自己并非是他亲生的事情。

几个孩子在门口等着,钟美惠跟着回去卧室。刚进屋,就抬手搂着他。知道这几天,他很难熬。

不管是什么人,一时半刻很难接受,孩子并非是自己亲生的事情。

但无论如何,  他今日能够出现在这里,肯定是心中的郁结已经打开了。与他们同行,就是已经接受欣欣的事情了。

馨香的气息,扑鼻而来。这几日,他最是想念她了。很想要在她身边,哪怕是轻言软语几句,他的苦闷肯定也能够排解开。

与旺旺的身份不同,他当初认识钟美惠的时候,就知道有这么个孩子存在。

在出生之前,内心也已经建设好了。从钟美惠对欣欣的态度来看,他更是愿意做一个称职的父亲,不管是亲生的或者不是亲生的,那孩子是她的,他也一样会视如己出。

但欣欣的情况不同,这些年,他是一直都把欣欣当亲生女儿的。可是检测结果出来发现,欣欣与他并没有血缘关系。

这种忽然之间的变故,他一时之间自然是无法接受的。甚至有想要,找韩小翠当面质问的想法。

但他也知道,自家妻子的想法也对。当面质问了又当如何,甚至知道当年韩小翠婚内出轨,还与别的男人有了欣欣的事实,又当是如何?

这一切都已经成了定局,根本就无法改变。而深究起来,这一切承受的最大苦楚的就是欣欣。

最无辜的是她,最痛苦的也是这个孩子。

他知道真相的时候,那一刻的无助绝望,都比不上孩子的惶恐忐忑。她还那么小,为什么要为母亲的行为负责。

楚守成这几日也思考了许多,对于欣欣,他是疼爱的。甚至深究起来,他从内心也是接受,欣欣即便不是自己的亲生孩子,他也不舍得把她送到孤儿院去的。

昨天晚上之所以没有出席庆祝聚餐,确实是因为工作繁忙。

俩人在房间许久,等到出来,都换了一身衣服。旺旺早就已经迫不及待了,若不是欣欣拉着,他就直接过去推开门,问问爸妈为什么还不出门了。

一行人,开着保姆车出发。除了他们一家几口之外,郑运鸿和刘水琴、黄梦雅也都同行。

郑运鸿与欣欣关系最好,不过也不知道最近她的情绪,为什么一点都不好。

上课听课总是溜号,他询问过,什么都没问出来。他是生怕被老师给发现,看到她回神的时候,就主动告诉老师讲到什么地方了。

回去还跟母亲取经,该怎么样让欣欣快乐一些。

周末出去采摘园,他是非要一起跟着过去。他们都不知道,雄兴安那边,柯远山还搞了一个采摘园呢。

专门提供给,几个小孩子娱乐的地方。不过今年也是刚开始做,规模还没太大,接待两个小朋友还是可以的。下了车,欣欣就被郑运鸿拉着,去找柯远山。

其余人也跟着一同过去,找了个位置好的,就把帐篷给搭起来。小桌子放上,好多食材都摆放好。

黄梦雅负责照顾旺旺,领着他一起过去采摘。不过说是采摘,实际上,篮子里没有多少,都进了肚子。

“小鸿跟我说,最近欣欣上课都不在状态,你问问是不是有什么心事。”刘水琴还是把自己的担忧,跟钟美惠说了。

当初她在学校,被潘玄元欺负,状态也不是很好。

钟美惠点头,说是会多关注,至于心里知道的原因,也没有与刘水琴说。

这个周末,带着欣欣出去玩,这状态多是好了一些。钟美惠也知道,欣欣的心结还是在楚守成那。

不过这个事情,都是要慢慢接受的。

依旧是每日接送欣欣,不过这白天时间,她也是没有闲着。

一见钟情公司筹建的大厦,已经开工。钟美惠也是第一次见到,铁四建的负责人晋言。

这工程是不小,但是现场也不至于,要让他亲自出面监督的程度。

她就是过来,跟云珊珊叮嘱一些事情。不过这目光在俩人身上逡巡,多是有些意味不明的态度。

云珊珊工作起来,态度认真负责,这一点是毋庸置疑的。

不过在交谈的时候,与晋言有眼神交汇的时候,多是闪躲。而晋言却是一脸坦荡,毫不掩饰对她的欣赏之情。

钟美惠不反对员工谈恋爱,甚至更是希望,员工们能拥有一个幸福的家庭。

家庭和谐,工作状态自然也是能够提升到的。

而至于生孩子等事情,若是员工自己有计划,她也是支持。最佳的生育年龄,若是夫妻双方考虑好,公司这边是可以给保留职位半年,不算产假。

若是寻常,有个什么意外的情况,公司也都会宽容一些。

这项标准,也是钟美惠在公司成立之初,就有跟云珊珊商议之后,在规章制度上写清楚的。

婚姻和生育,都尊重女性的时间安排。自然,也是因为招揽到的员工足够优秀,可以让公司如此纵容。


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