第1997章 宏图计划

　　方华被抓，相当于给经作区祭旗。

　　干部大会过后第三天，经作区全部机构同时迁往东湖水库管理处。

　　东湖水库年代久远，自然满足不了经作区的办公需要。有人提议先借用连县或者蓝田县委的地方用作办公，遭到许一山的断然否决。

　　有了方华的前车之鉴，在他否决提议后，再没人提起此事，也没人抱怨办公条件的艰苦。

　　经作区一百多号人挤在一栋小楼里办公，确实有些局促。由于房子不够，便出现两个或者三个部门挤在一间办公室办公的场景。

　　许一山请来邱和，要求他迅速组织人马，建设新区。

　　未来经作区办公规划用地三平方公里，择址东湖岸边。经作区下属所有局委办，均建设一座独立办公楼。办公区三公里外，是为东湖水库核心景区。此处被规划为住宅区。

　　住宅区规划有一片特别显眼的建筑，专家别墅群和专家楼。许一山指着这一片区域说道：“重点在这一片，设计要巧，用料要好，建筑要精良。”

　　邱和道：“许书记，我看，就请林副主任来具体这一块的工作。”

　　许一山爽快答应道：“好啊，请少雄同志来主持基建工作。”

　　专家别墅群和专家楼，是许一山一直在酝酿的计划。他要筑巢引凤。

　　经作区定位目标已经出台，要实现这一目标，就得有超常规的付出。人才引进是所有工作中的重中之重，没有人才，一切都是空谈。

　　东湖虽然风景优美，但是地处相对偏僻，缺少大城市的繁华。要想留住人才，就得有一片适宜人才生长的土壤。

　　下午，经作区领导班子十一人齐聚在他的办公室里，商讨下一步的工作。

　　管理处的会议已经被安排作为办公用房。因此，经作区想开一次大规模的会议都没场地了。

　　许一山的办公室也就十多平方，挤进来十多个人，转身的余地都没有了。

　　会上，许一山提出了三个计划。一是筑巢引凤安居工程。此计划主要内容是争取在一年的时间内，完成经作区办公、居住的基本建设。

　　第二个计划为超级人才引进计划。主要内容是聘请国内外在无人机、ai人工智慧、芯片开发技术和半导体行业具有代表性的科研人员。

　　“凡是在上述领域具有特殊建树，有一定影响力的专家，我们赠送一套别墅，外加百万安家费。”许一山含笑道：“如果专家有特殊要求，需要安排家属子女工作的，我们必须尽一切力量帮助其圆了心愿。大家有没有意见？”

　　邱和笑呵呵道：“我赞成许书记的意见。对高科技人才，我们在物质上一定要满足他的愿望。”

　　其他班子成员纷纷表示，支持人才引进计划的全部内容。

　　第三个计划，就是经作区的重点工作——招商引资工程。

　　经作区已经淡化了经济目标，科技发展成了核心事业。因此，在招商引资时，重点不再放在基础经济层面。比如，技术基础相对简单，而需要劳动密集的企业，经作区直接否决进入。

　　许一山计划了一个入区准则，所有进驻经作区的企业，必须是拥有专利技术的企业。

　　他计划在易章建设无人机基地，将ai人工智慧技术放在英山。芯片研发放蓝田，半导体在连县。

　　四个地区之间，修建两纵两横四条区内快速车道。将四个区紧密联系起来，形成各区直达东湖别墅群的车程不超过半小时。

　　四区之间，开放专线班车。确保各区之间交通便利。

　　大框架出来了，接下来就是落实。

　　班子成员个个神色肃穆。大家心里都知道，经作区的每一个计划，都不是那么容易就能实现的。就像许一山说的，必须付出艰苦的努力。

　　虽然经作区手握两百亿，但要想实现计划的全部内容，这点资金简直就是杯水车薪。

　　邱和小心说道：“我赞成许书记的全部计划，但是，我们有一个实际问题必须面对，那就是资金缺口的问题。”

　　许一山呵呵一笑道：“秘书长说到点子上了。不过，资金的问题，请同志们放心，我来解决。”

　　许一山表态资金不成问题，那就没有其他问题了。

　　十一个班子成员，许一山主持全面工作，邱和协调内部和地方政府关系。剩下的九名班子成员，就得去负责落实实施计划的具体工作了。

　　“同志们，我计划将各位分成三个领导小组。一个小组负责经作区的全部基础建设。一个小组负责人才引进计划。另一个小组负责招商引资工作。请在座的各位同志根据自己的特长，发挥自己的长处，先自由组阁，再按需调整。”

　　一幅宏伟的蓝图在大家眼前徐徐展开。这幅气势宏伟的蓝图能否开出来奇异的花朵，全在这一屋十一个身上。

　　林少雄主动表示，他对基建这一块比较熟悉，在地方工作的时候，曾负责过该项工作。经作区的基建工程，他可以承担起来。

　　其他两位曾在地方抓过城建工作的班子成员表示愿意配合林副主任的工作。

　　基础建设领导小组便出炉了。林少雄为组长，曾俊、方立为副组长。

　　班子成员邓前进表示，他过去在地方主持科学技术工作，认识和掌握不少国内外尖端科学技术人员的情况，他愿意承担起人才计划引进计划的全部工作。

　　在邓前进的推荐下，班子成员中的李云和李想，成为人才引进领导小组副组长。

　　剩下一个招商引资领导小组，半天没人站出来主动请缨。

　　招商引资其实是一个老生常谈的事。许一山刚踏入仕途的时候，就遇到过招商引资的事。在招商引资最高潮的时候，各地为了达到引资目的，不惜出台各种各样与国家政策法律相抵触的政策。当时的招商引资之乱造成的后果，至今未能完全复原。

　　如果把当年所有的招商引资项目全部罗列出来，会发现在那场招商引资大战中，政府是受伤害最深的一个。

　　这是一个被人诟病的课题，也是一个雷区。

　　政府当中，但凡能招得进商的干部，都被视为能人，最受领导重视。如果能引得进资来，更会成为领导的座上宾，也是最容易得到提拔的人。

　　相反，工作不到位，未能有成果，又是一个最致命的缺陷。

　　许一山见没人表态，只好主动表示，招商引资计划由他自己来挑头。

　　责任明确，分工明确，经作区的工作正式步入正轨。

　　许一山将领导班子要全部撒出去，只留下邱和一个人坐镇。

　　“一个月后，我们再开会。”许一山宣布，以后的领导班子会议，坚持一月一开，绝不将时间浪费在文山会海里。


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